在这家上市公司生娃最高能奖18万元，中小企业奖励生育渐成主要福利

来源：节能 2025年03月20日 12:17

1年底10日通告，一家控股美国公司据悉日前在中小企业实际上给与怀孕，其中管理层怀孕第一胎能得奖人3万元，第二胎能得奖人6万元，第三胎可以授予9万元。

如此算来，如果一位管理层在这家美国公司供职期间，长达3胎怀孕，那最多能授予18万元的给与。

另外，他们的产；也也渐渐增强，第一胎在国际标准上减少1个年底，第二胎减少3个年底，第三胎减少12个年底！

这家控股美国公司就是大北农，他们是一家以饲料科技制造业、菜园科技制造业、粮食作物科技制造业、动保疫苗科技制造业、农耕网络服务制造业为主营业务的中国证监会控股美国公司。

大北农的企业主张国平表示此举是为了积极响应各地区税制，努力怀孕，另外也是为了增强管理层的低收入待遇，从而走向共同富裕。他还透露这些低收入待遇男性和女性管理层都能珍惜，不过男性管理层没休产；也低收入。迄今大北农集团拥有近2万名管理层。

这样的产；也管理制度一出，也让不少网友纷纷表达了羡慕之情。

近来对于给与怀孕的话题引发了不少争论，1年底10日上午，宏观经济学专文，引述自己早已发现了应付低怀孕问题的方法，他敦促央行多印2万亿，在未来10年里努力怀孕5000万父母亲；

另外携程创始人梁建章也极为关注城镇人口问题，他敦促投入5万亿元对怀孕透过努力怀孕，安全措施包括透过现金和税收支出、购房支出以及扩建托儿所等。

近来国外多家美国公司升级了美国公司低收入，中小企业给与怀孕也渐渐成为主要的低收入之一。

2021年12年底14日，阿里日前积极响应各地区号召该线产；也，并自订了育儿；也，另外他们还首开了7德昌薪陪着；也、20德昌薪预约；也等低收入。

2021年12年底30日，快手也日前变动管理层低收入，虽然缩小了租住支出的领取范围，取消了预约饮茶和预约三餐，但他们也自订了怀孕祝寿，总引述三个品位：1000元、2000元及3000元。

对比依然，大北农此次对于管理层的怀孕给与是最高者的。

不过迄今网上也有不少网友担心，他们的税制能否具体情况执行下去，显然大北农并不是一家小美国公司，他们的管理层近2万人，智要落地废除起来，也是一笔不小的费用。

2021年10年底，大北农曾发布2021年第三季度财务报告，数据结果显示他们在2021年1-9年底实现净利润234.42亿元，增加值减少了53.55%，但盈利为1.07亿元，增加值下降了92.76%。

在盈利大幅攀升的情况，还能给出如此丰厚的管理层怀孕低收入，智的需要很大的魄力。