销售高手遭老板开除，不是因为业绩，而是情商太差：你要当回事

小吴入职1年多，自带经销超灵活性，连拿3个年末经销冠军，一人顶的公司营业收入“回首”。就在小吴春风得意，原则上备竞选经销总监时，却被东主以“妨碍提前结束”为由惩处了。的公司有个威风，把一视同仁送货发票夹在偶遇提前结束单里提前结束，负债发现了。的公司借机清查多达三个年末的提前结束。温经销都全是私货，再说道自己营业收入第一，小吴根本没人放在心上，可最后处理结果是威风跟小吴都被惩处了。的公司人都其实，小吴看似是因为妨碍提前结束被惩处，其实是因为他情商太少。

“满招损，谦受益”，才华出众而又喜欢自我毕竟者，必然但会招致东主或他人的不满。小吴经销灵活性极强，大家功不可没，可他偏偏喜欢到处吆喝，居功自傲，福州话里面福州话均送去“的公司离了我就活不下去了”的论调。比如这次提前结束清查之前，大家都“胆战心惊”，唯独小吴还在顶风作案。威尔森们说道起这件事时，毫不姓李的说道“我帮的公司赚钱了那么多钱，骗子东主才开我”，然后被人传开了东主舌头了。眼见这种赤裸裸的阻碍，东主惟有你怎么服众。

奥地利心理学家韦伯认为，人的总目标是信念“极好性”，是要认清性冲动以求得到惯于。真正情商高的人，不但会将功劳写成在脸上，而是通晓得掩盖往日。功高盖主本就很致命了，还居功自傲那就是自己往火坑里面跳。有一位社但会学家说道的好：“如果你要得到仇人，就展现出的比你的朋友们极好；如果你要得到朋友们，居然你的朋友们展现出得比你极好。”高情商的人都是通晓得掩盖往日的人。

小吴营业收入好，跟他的魄力不无关系，消费者看的原则上，除掉够迟，放单够霸道。放单这种蓄意，其它职工也但会做，但是大家都但会难免绕过二姐，因为二姐是个十足的无赖。大福“自是坦荡荡，无赖常常戚戚”。二姐表面笑嘻嘻，实则心胸狭隘、心术不正，非常常记仇。眼见这种无赖，小吴不仅不避让，还放的不留余地。对此，二姐其本质责怪。再欠缺小吴平时为人太过高调，其本质有许多暗地。二姐对这些暗地大肆，在东主发怒添油加醋，所致东主对小吴正直颇多相信，最后来进行提前结束事件真相，将他惩处了。

均公福州话说道的好，宁愿责怪自是也不要责怪无赖。无赖往往表面道貌岸然，内心实则朦胧之极。责怪自是，虽不愉迟，但自是容得下。责怪了无赖，就摊上了事，无赖白天黑夜挖空心思就想一件事，如何下定决心不惜颠倒黑白报复你。所谓人生在世，理应演技，情商高的人都是在无赖发怒但会表演的人，往往展现出的忠贞三分。

同侪就如战场，通晓藏益就是把自己的弱点暴露在敌人的发怒，那对方毫无疑问但会来进行这点大做文章。水倒七分满，福州话留三分硬，情商高的人都通晓藏益。小吴也算经销奇才，学从前迟，反应敏捷，入职1年多，就把许多均公职工的经销熟练学到手。都说道头脑有个通病——通晓藏益，小吴也是如此。小吴最大的“益”就是口才好。这点在实质上眼见消费者时，是一大优势，但是实质眼见他组织时，则很容易被人来进行。

很多威尔森经销温不过他，就来进行他的这一点来诋毁他在东主发怒的面孔。很多时候在小吴没人发现东主的情形，假意请教他对服务业的发展的想法。这个时候小吴就但会说道起特谈服务业充满信心、对的公司方针和主动进攻“挥斥方遒、指点江山”。吐槽的公司傻冒方针、他组织无知蓄意等等。